Təmir bölmə rəhbəri
Təsvir
1. İdarəetmə və nəzarət funksiyaları · Təmir bölməsinin işini təşkil etmək və işçiləri düzgün şəkildə yönləndirmək. · Təmir planlarının hazırlanması və icrasına nəzarət etmək. · Avadanlıqların və ehtiyat hissələrinin mövcudluğunu izləmək və tələbatı müəyyən etmək. · İşlərin keyfiyyətinə və vaxtında yerinə yetirilməsinə nəzarət etmək. · Təhlükəsizlik qaydalarına və texniki normalara riayət olunmasını təmin etmək. 2. Texniki nəzarət və diaqnostika · Texniki baxış və təmir işlərinin aparılmasına nəzarət. · Problemlərin düzgün diaqnoz edilməsini təmin etmək və texniki həll yolları təklif etmək. · Avtomobillərin və texnikanın texniki vəziyyətini yoxlamaq və zəruri texniki sənədləri tərtib etmək. · Avtomobildə elektron sistemlərin diaqnostikası və elektrik işləri haqqında anlayışa sahib olmaq. 3. Planlaşdırma və hesabatlıq · Təmir işlərinin planlaşdırılması və resursların düzgün bölüşdürülməsi. · Gündəlik, həftəlik və aylıq hesabatların hazırlanması və rəhbərliyə təqdim edilməsi. · Təmir işlərinin maya dəyərinin hesablanması və səmərəliliyin artırılması üzrə təkliflər vermək. 4. Kadr işi və təlim · Ustalar və digər texniki işçilərlə işin təşkili, onların fəaliyyətinin qiymətləndirilməsi. · Yeni işçilərin təlimi və mövcud heyətin peşəkarlığının artırılması üzrə tədbirlərin təşkili. · İşçilər arasında əmək və istehsalat intizamının təmin olunması. 5. Əlaqələndirmə və kommunikasiya · Digər struktur bölmələrlə (logistika, satınalma və s.) əlaqəli işləmək. · Təmirdə istifadə olunan yeni texnologiyalarla bağlı yenilikləri izləmək və tətbiqini təşviq etmək.
Requirements
- Təcrübə: Minimum 5 il rəsmi təcrübə Program bilikləri: Word,Excel,1C,PowerPoint, Internet Təhsil: Bakalavr və ya p eşə təhsilli Dil bilikləri: Azərbaycan dili (Rus dili İngilis dili üstünlükdür) Fikrini izah etmək qabiliyyəti İşə planlı yanaşmalı Detallara diqqət yetirməli Fəal olmalı Sürücülük vəsiqəsi, kateqoriyası BC Şəxsi avtomobilinin olması Ezamiyyə imkanları olması Biz nə təklif edirik: Rəqabətli əmək haqqı (biz bunu təcrübəniz əsasında müzakirə edəcəyik) Şəhərin mərkəzində ofis Bonus sistemi Peşəkar inkişaf üçün təlimlər və seminarlar. Dinamik və gənc komanda ilə iş imkanı.